Manager E-Commerce (m/w/d)

Ihre Aufgaben

Wir suchen Sie für unser Head Office | Bremen als Manager E-Commerce (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt!


Wir bieten

  • Eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen in unserem modernen Head Office mit Loft-Charakter direkt an der Weser
  • Ein spannendes Aufgabenspektrum mit immer neuen Herausforderungen in einem schnellen, facettenreichen Arbeitsumfeld
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • 50 % Rabatt auf unsere Kollektionen
  • Gesundheits- und Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Teilnahme bei Hansefit)
  • Nutzung unseres Partnerprogramms corporate benefits


 Ihre Aufgaben

  • Strategische, konzeptionelle und technische Weiterentwicklung unserer Onlineshop-Prozesse
  • Analyse und Optimierung der relevanten E-Commerce und Cross Channel-Prozesse sowie Mitwirkung in E-Commerce-Projekten
  • Beobachtung und Analyse des Markt- und Wettbewerbsumfelds sowie Identifizierung von Trends
  • Monitoring & Reporting performancerelevanter KPIs des Onlineshops
  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Shop-Funktionen & -Services
  • Steuerung externer Agenturen

Ihr Profil

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit den Schwerpunkten E-Commerce/E-Business oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im E-Commerce und der Betreuung eines Onlineshops
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP, Webtechnologien und Treckingtools wünschenswert
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise


Bewerbung einreichen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite. Klicken Sie hierzu einfach auf „Jetzt bewerben“. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Ihre Ansprechpartnerin ist Charlotte Sievers.


Hier klicken für Datenschutzinformationen im Bewerbungsprozess


Über uns

Wir blicken auf eine fast 60-jährige Erfahrung in der Modebranche zurück und schaffen in rund 70 Stores und 320 Shop-in-Stores deutschlandweit und in Österreich ein einzigartiges Einkaufserlebnis. Unsere Kollektionen sind feminin, authentisch und selbstbewusst – bei der Entwicklung stehen Qualität, Passform und die Verarbeitung der Produkte stets im Fokus.

Bei zero dreht sich alles um eine Unternehmenskultur, die von Respekt und Menschlichkeit geprägt ist und neues Denken fördert. Mit rund 550 Mitarbeiter*innen und ihrem besonderen Teamgeist schreiben wir Erfolgsgeschichte und sind stolz darauf, ein temporeiches, lebendiges und äußerst abwechslungsreiches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bieten zu können.