Fitting Model (w/d/Size 38) Minijob

zero Gruppe • Bremen

Bremen
ab sofort

Jobbeschreibung

Authentische und stilvolle Mode aus Bremen - Du unterstützt uns bei der monatlichen Kollektionsentwicklung und blickst dabei hinter die Kulissen eines modernen Damenbekleidungsherstellers. Abwechslung ist dabei garantiert: Wir suchen Dich ab sofort in Bremen | Head Office als zeitlich flexibles Fitting Model (w/d/Size 38) auf Minijob-Basis! 

Wichtig für Dich: ein Fitting Model ist nicht mit einem Foto Model zu verwechseln. Das heißt, dass ggf. entstehende Fotos während der Anprobe ausschließlich für interne Zwecke verwendet werden.

Das sind Deine Aufgaben:

  • In Zusammenarbeit mit unserem Bekleidungstechniker- und Design-Team hilfst Du uns, neue Modelle in die richtige Form zu bringen. Du probierst verschiedene Musterteile aus den neusten Kollektionen an, gibst uns Dein Feedback zur Bequemlichkeit und trägst damit zur perfekten Passform bei.
  • Ggf. fallen noch zusätzliche administrative und unterstützende Aufgaben im Rahmen der Anproben an

Das bieten wir Dir:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag 

  • 20 Tage Urlaub im Jahr

  • 50 % Mitarbeiterrabatt auf unsere Kollektionen

  • zahlreiche Vorteile und Rabatte durch unser Partnerprogramm corporate benefits

  • Firmenfitness mit Hansefit

Stellenanforderungen

Das bringst Du mit:

Du bist modisch interessiert, zeitlich flexibel (Montag bis Freitag), aufgeschlossen und hast die folgenden Maße:

  • Körpergröße: 169 cm
  • Oberweite: 93 cm (gemessen waagerecht über der stärksten Stelle der Brust)
  • Taillenweite: 77 cm (gemessen an der schmalsten Stelle der Taille - ohne einzuschnüren)
  • Hüftweite: 100 cm (gemessen über der stärksten Stelle des Gesäßes)

Unter folgendem Link findest Du eine Übersicht, wie Du Deine Maße richtig ermittelst:  Größentabelle

Bewerbung einreichen

Wir freuen uns über Deine Bewerbung über unsere Karriereseite. Ein Anschreiben ist zwar nicht notwendig, aber bitte teile uns Deine Maße mit, da wir ansonsten Deine Bewerbung leider nicht weiter berücksichtigen können. 

Die erforderlichen Maße sind: Körpergröße, Oberweite, Taillenweite, Hüftweite, Kleidergröße. 

Vielen Dank, wir freuen uns Dich kennenzulernen! 


Darum lohnt sich zero für dich:

Inspirierendes Office

zero is ein Bremer Original. Unser modernes Headoffice mit Loft-Charakter findest du in der Überseestadt, mit maritimem Flair und historischen Altbauten direkt an der Weser.

Flexibles Arbeiten

Bei zero hast du flexible Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitmodells. In allen Teams, in denen es organisatorisch möglich ist, kannst du an drei Tagen pro Woche mobil arbeiten.

Gute Erholung

Mitarbeitende im zero Head Office haben 30 Tage Urlaub im Jahr. Für bestimmte familiäre Ereignisse erhältst du Sonderurlaub.

Attraktive Prozente

Alle zero Mitarbeitenden erhalten 50 % Rabatt auf unsere Kollektionen sowie zahlreiche weitere Rabatte und Vorteile über unser Partnerprogramm corporate benefits.

Umfangreiche Gesundheitsleistungen

Alle Mitarbeitenden erhalten umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Firmenfitness bei Hansefit)

Moderne Mobilität

In Bremen kommst du mit dem Fahrrad überall gut hin. Wir bezuschussen dein Bike-Leasing über Business Bike.

Flache Hierarchie

Ob Berufseinsteiger*in oder erfahrene Führungskraft: Bei zero startest du auf Augenhöhe und kannst von Tag eins Verantwortung übernehmen.

Klare Kommunikation

Wir teilen Informationen transparent. Denn je mehr du weißt, desto besser kannst du deinen Job machen.

Familiärer Freiraum

Junge Familien erhalten einen Zuschuss zu den Kosten der Kinderbetreuung.

Über zero: Entdecke ein Unternehmen, das mit dir wächst.

Jeder neue Arbeitgeber ist eine Entscheidung. Wählst du Dynamik oder Sicherheit, Freiraum oder feste Prozesse? Bei zero findest du beides: Gegründet vor bald 60 Jahren, ist die Marke ein echter Klassiker auf dem Fashionmarkt, stetig gewachsen auf aktuell 60 Stores und 560 Shop-in-Shops in Deutschland und Österreich. Aus einer kurzzeitigen Insolvenz im Jahr 2018 ist das Unternehmen gestärkt hervorgegangen, umfassend modernisiert und mit neuem Wir-Gefühl unter den heute 550 Mitarbeitenden. Seit 2020 ist zero Teil der BETTY BARCLAY GROUP und profitiert seitdem von einer äußerst engen Zusammenarbeit, gegenseitigen Lernprozessen und einem hohen Wachstumspotenzial. Das macht zero für dich zu einem temporeichen, lebendigen und äußerst abwechslungsreichen Unternehmen – mit vielen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Erfahrungsberichte

„Design ist auch manchmal viel Bastelei. Aber wenn dann das halbe Office mit einem zero-Outfit rumläuft, ist das ein schöner Moment."

Inken Vittori

Zwölf Kollektionen im Jahr, jeden Monat eine neue – wie schafft zero das? Für Senior Designerin Inken Vittori ist die Antwort klar: „Im Team. Ich mag es, wie wir uns gegenseitig inspirieren. In unserem Design-Chat teilen wir tolle Sachen, die wir im Netz finden – oder Muster von unseren Lieferanten.“

Dazu kommt, dass bei zero jedes Teammitglied früh gefordert ist: Statt bloß den Erfahrenen zuzuarbeiten, hat Inken schon als Juniorin eigenständig Hosen und Röcke designt. Aktuell hat sie vor allem Blazer auf dem Tisch – immer in enger Abstimmung mit ihren Kolleg*innen. „Wenn jemand im Team etwas Tolles kreiert hat, freuen wir uns gemeinsam – und versuchen, mit passenden Teilen darauf aufzubauen.“

„Ich finde es toll, was man mit Mode alles machen kann. Und was unsere Kundinnen aus dem machen, was wir gestalten.“

Jennifer-Jane Urbanski

Büro oder Homeoffice? Wo sie ihren Laptop aufklappt, das kann Social-Media-Managerin Jennifer-Jane Urbanski an drei Wochentagen flexibel entscheiden. Aber meist zieht es sie doch in das zero Head Office in der Bremer Überseestadt: „Das Office gefällt mir richtig gut: der offene Loft-Charakter, das sieht total kreativ aus – und holt mich total ab. Wenn die Sonne scheint, glitzert das Wasser draußen so schön"

Unser Bewerbungsprozess

Bewerbung
Bewerbung

Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite. Wir prüfen deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich mit einem Feedback bei dir zurück (i.d.R. innerhalb von 14 Werktagen).

Vorstellungsgespräch
Vorstellungsgespräch

Um uns gegenseitig kennenzulernen, laden wir dich zu einem Gespräch mit deiner potenziellen Führungskraft und dem Human Resources Manager ein – entweder vor Ort in unserem Head Office in der Bremer Überseestadt oder als Videointerview via Teams.

Vertragsabschluss
Vertragsabschluss

Wenn wir gut zueinander passen, bereiten wir zeitnah Deine Vertragsunterlagen und Deine Einarbeitung vor. Zu deinem Einstieg halten wir dich regelmäßig auf dem Laufenden.

Was passiert mit Deinen Daten? Auskunft nach DGSVO

Informationen zur Datenverarbeitung bei Google for jobs


 

Ansprechpartner
Catharina Ahluwalia

Catharina Ahluwalia

Human Resources Manager
 

0421 44 99 01

zero-Gruppe

Konsul-Smidt-Straße 8G
28217 Bremen

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

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Hinweis: Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei zero Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

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