Beschreibung
Das sind deine Aufgaben:
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Das bieten wir dir:
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Teststelle
zero • Bremen
Bremen
ab sofort
Jobbeschreibung
Stellenanforderungen
Das bringst du mit:
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Komm in ein Team, in dem du dich rundum wohlfühlst. Bewirb dich jetzt in nur 2 Minuten, ganz ohne Anschreiben!
Darum lohnt sich zero für dich:
Faire Arbeitszeiten
Ob Festanstellung oder Aushilfe, ob Vollzeit oder Teilzeit: Deine Store Leitung hat stets im Blick, dass Arbeitszeiten fair verteilt sind und für alle passen.
Gute Erholung
Mitarbeitende unserer Stores haben 36 Tage Urlaub im Jahr. Für bestimmte familiäre Ereignisse erhältst du Sonderurlaub.
Attraktive Prozente
Alle zero Mitarbeitenden erhalten 50 % Rabatt auf unsere Kollektionen sowie zahlreiche weitere Rabatte und Vorteile über unser Partnerprogramm corporate benefits.
Umfangreiche Gesundheitsleistungen
Alle Mitarbeitenden erhalten umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung)
Klare Kommunikation
Wir kommunizieren zu und innerhalb unserer Stores sehr transparent. Denn je mehr du weißt, desto besser kannst du deinen Job machen.
Günstiger Sport
Als zero Mitarbeiterin trainierst du vergünstigt in einem von vielen Hansefit-Partnerstudios. Oder du hältst dich fit beim Yoga, Schwimmen, Tennis, Golf u. v. m.
Erfahrungsberichte
„Wir haben viele Stammkundinnen, die bei uns die Atmosphäre, unser Team, die ehrliche und individuelle Beratung lieben.“
Carmen Fürst-Jung
Wer sich für einen Verkaufsjob im Fashion-Einzelhandel interessiert, sollte vor allem zwei Qualitäten mitbringen: Ehrlichkeit und Ausdauer. Store Managerin Carmen Fürst-Jung erklärt, warum: „Weil uns eine langfristig zufriedene und treue Kundin viel mehr bringt als ein schnelles Geschäft.“
Für Carmen selbst gilt dieses Prinzip in ähnlicher Weise. Seit mehr als drei Jahrzehnten ist sie Teil von zero.
Aktuell leitet Carmen zwei Stores in Viernheim und Ludwigshafen – mit einem harmonischen Miteinander aus jüngeren und erfahrenen Kräften: „Die Jüngeren geben digital das Tempo vor.“ Zum Beispiel, um im Store vergriffene Ware per iPad im Onlinestore direkt an die Kundin liefern zu lassen. „Dafür bringen die Älteren Ruhe ins Team.“ Gerade bei Reklamationen sei Erfahrung wichtig, um auf die Kundinnen individuell einzugehen.
Dass es Carmen auch nach so vielen Jahren zero nicht langweilig wird, liegt auch an den monatlich wechselnden Kollektionen: „Wir haben Einblick in viele Prozesse, können über unser Feedback mitreden beim Produkt. Und wenn die Ware dann ankommt, wollen alle dabei sein. Wir sind ja Mädels.“
Unser Bewerbungsprozess
Bewerbung
Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite. Wir prüfen deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich mit einem Feedback bei dir zurück (i.d.R. innerhalb von 14 Werktagen).
Vorstellungsgespräch
Um uns gegenseitig kennenzulernen, laden wir dich zu einem Gespräch und ggf. anschließendem Schnuppertag mit deinem Store Manager ein. Je nachdem wo du wohnst, entweder direkt im Store oder als Videointerview via Teams. Kurze Fragen klären wir auch gern vorab am Telefon.
Vertragsabschluss
Wenn wir gut zueinander passen, bereiten wir zeitnah Deine Vertragsunterlagen und Deine Einarbeitung vor. Zu deinem Einstieg halten wir dich regelmäßig auf dem Laufenden.
Ansprechpartner
Janna Bergmann
Resources
